仮想通貨で賃金支払い
賃金を仮想通貨で支払うことは出来るのでしょうか?
ビットコインなどの仮想通貨を利用する方も、
多くなってきていると思います💰
また、○○ペイなど、実際にお金を持たずに、
買い物等をする方も増えてきました📱
お金の認識も大きく変化してきていますが、
賃金をそのような仮想通貨等で
支払ってもいいものなのでしょうか?
労働基準法では、
通貨払いの原則が義務付けられています。
名前には『通貨』と入っている仮想通貨ですが、
通貨とみなすことは現段階では難しそうです。
通貨とは、
日本において通用する貨幣を指すと考えられるため、
外国通貨や小切手なども
通貨として支払うことは出来ません🙅♂️
また、厳密には賃金を銀行振込で行うことさえも、
通貨払いの原則の例外として
認められているにすぎません🏦
従業員さんの同意がある場合に、
銀行振込によって賃金を支払うことが
許されることになっています🙆♀️🆗
仮想通貨等に対する認識が大きく変化し、
銀行口座のように誰しもが持つものに変わってくれば、
法律ももしかしたら変わってくるかもしれません👨⚖️
また、QR決済などのコード決済については、
近く利用できるように検討に入ったというニュースもあります。
ただ、現状としては、
従業員さんから「仮想通貨等で支払って欲しい。」
というような要望があったとしても、
それに応じない方がいいですね。
今後の動向に注目していきましょう☝
ブログをご覧いただきありがとうございます😊
すずき社会保険労務士・FP事務所ってどんな会社だろう?と思ったら、
まずは、お客様から見た当事務所をご覧ください。
すずき社会保険労務士・FP事務所の仕事に対する想いは?
当事務所のミッション、ビジョンなどはプロフィールからご覧いただけます。