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高卒の求人

2020年7月24日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、ブログ、人事（採用・異動・退職）、経営サポートおすすめ、お客様の声、アルバイト、クイズ、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、就職、求人、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、進学、雇用保険、高卒、高卒の求人悠太鈴木

高卒用求人を初めて作成させていただきました✨

今の高校生には、

どのような会社が魅力的に映るのか？

現役高校生に話を聞きながら求人票を作成してみました📝

今年はコロナの影響で、高等学校も休業期間があったため、

選考開始時期なども変更となっています。

求人の申込みや学校の訪問開始は、

従来と変わらず。７月１日㈬から。

生徒の応募書類提出の開始は１０月５日㈪からに変更。

選考開始期日、採用内定の開始は１０月１６日㈮からに変更。

生徒さんが自分にあった会社を見つけ、

ミスマッチを防止するためですね☝

今年は、高卒の求人数が少ないという話も耳にしました。

求人が少ない中で、

自分に合った会社を見つけられるのか？

そんな不安を抱えている学生さんも多いのではないでしょうか？

自分の将来に何が大切なのか？

しっかりと考える時期にしてもらいたいなと思います。

就職や進学が全てではありません🏫🏢

他の選択をしても個人的にはいいと思っています😌

ブログをご覧いただきありがとうございます😊
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月額変更

2020年7月22日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、ブログ、労務（労基法・賃金・就業規則）、社会保険・年金おすすめ、お客様の声、クイズ、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、月変、月額変更、歩合、歩合給、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、雇用保険悠太鈴木

歩合給を取り入れている会社さんから質問がありました。

歩合での支給率を変更しようと思いますが、何か気を付けることはありますか？

歩合給の支給率を変更する場合、

これに伴って社会保険料の等級が２等級以上上下する場合には、

月額変更が必要になります。

月額変更はご存知だと思いますが、

①固定的賃金が変動し、

②変動月から３か月間に支払われた賃金の平均が２等級以上変動した場合

に、４か月目に社会保険料の等級の改定が行われます。

この固定的賃金の変動に歩合率の変動も該当します。

その他に注意することとしては、

歩合率を引き下げる場合には、

不利益変更に該当しますので、しっかりとした説明が必要となります。

また歩合率を引き上げる場合でも、

今後、業績等を理由に従来通りの支給率に戻すという場合には、

上記で書いたように不利益変更となりますので、

十分な検討は必要だと考えます。

会社、従業員共にＷｉｎ－Ｗｉｎとなれるよう、

いろいろな施策を考えていきたいですね😄

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業務体制などがしっかりしました

ご相談されたきっかけ、困っていたことはなんですか？

助成金について、またそれに伴った就業規則の作成。

ご相談して良かったことや感想

就業規則の作成や、助成金の申請をしてくれ、業務体制がしっかりしました。

御社のＰＲをどうぞ

浜松タイヤセンターは、乗用車・リフト・バス・オフロード（OR）・建設用車両・二輪車のタイヤ・ホイルなど、幅広く取り扱っております。取扱いメーカーは、DUNLOP・FALKEN・BRIDGESTONE・YOKOHAMA・PIRELLI・MICHELIN・BFGoodrich・TOYO TIRES・BANDAG・Continental・GOOD YEAR。浜松インター近く笠井街道沿いのこの看板が目印です。
お気軽にお立ち寄り下さい。

浜松タイヤセンター株式会社
（浜松市東区上石田町）

【ＨＰ】http://www.tire-center.jp/
【業種】タイヤ卸売・小売業

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専門家派遣

2020年7月21日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、その他、ブログ、経営サポートおすすめ、お客様の声、クイズ、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、専門家、派遣、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、雇用保険悠太鈴木

中小企業の皆様の働き方改革を応援！

ということで、

静岡働き方改革推進支援センターが行っている、

専門家派遣のご案内です💡

詳しくはこちら

今年度は私自身も派遣される社労士に認定されているため、

会社さんからの要望があれば、

その会社に派遣され、

コンサルティングを行っています😉

例えば

・働き方改革にどう対応すればいいの❓

・生産性を上げて残業時間を削減したい‼

・就業規則や賃金は今のままで大丈夫だろうか❓

・活用できる助成金を知りたい‼

・採用、定着、人材育成のノウハウが欲しい‼

・パートタイマー、有期雇用労働者の処遇を改善したい‼　などなど

他にも会社さんそれぞれの疑問や悩みがあると思います✨

相談は５回まで無料で行うことができます👌

是非ご活用ください🤗

専門家の指名もできますので、

是非私を指名してくださいね🤣🙏

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給付制限期間２か月へ

2020年7月20日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、その他、ブログ、人事（採用・異動・退職）、労働保険・雇用保険おすすめ、お客様の声、クイズ、ハローワーク、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、失業保険、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、給付制限、雇用保険悠太鈴木

雇用保険には失業等給付と呼ばれている給付制度があります💡

労働者が失業した場合や雇用の継続が困難となる場合に、

必要な給付を行い、生活や雇用の安定を図るための給付です💴

失業保険（基本手当）はその中の一つです。

他にも、育児休業給付金や介護休業給付金なんかも含まれます👌

失業保険（基本手当）は会社を辞めた方の所得を

一定期間補償してくれるものですが、

辞めたらすぐに受給できるかというとできません❌

待機期間の７日があったり、

自己都合や自身に重大な非があることにより解雇された場合については、

更に給付制限期間３か月間が設定されます😲

３か月ちょっと無収入状態が続くわけですね😢

この給付制限期間３か月間が自己都合で退職した場合に限り、

２か月に短縮されることとなりました✨

リーフレットはこちら

対象となるのは令和２年１０月１日以降に退職した方となります😉

ただし、給付制限期間が２か月となるのは、

５年間のうちに２回までです🤔

５年間で３回退職している方は、

３回目の退職は給付制限期間は３か月になりますので注意が必要です⚠

今までよりも、給付のバーが下がることにより、

どのような影響が出てくるでしょうか❓

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野球

2020年7月19日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、その他、ブログおすすめ、お客様の声、クイズ、リフレッシュ、休日、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、気分転換、浜松、甲子園、社会保険、社会保険労務士、社労士、草野球、野球、雇用保険、高校野球悠太鈴木

今日は学生の頃から

ずっとしている野球の話です⚾

高校野球でも夏の県大会が行われていたり、

来月には甲子園高校野球交流試合が

行われることが決まっており、

こちらもとても楽しみです😁

私自身も約１０カ月振りに野球をしてきました🤣

シーズン開始が延期されていましたが、

ようやくスタートです👏

最初と最後に行う選手の整列はなし

と、コロナの影響も多少ありましたが、

やっぱり試合ができるのは嬉しいですね✨

久し振りに外でたくさん動いた気がします😉

この１０カ月間、

特に練習をしていたわけでもないので、

正直動けるか不安でした😂

肉離れの不安もあり、

全力で走ることは出来ないものの、

概ね無難にこなすことは出来たと思います👌

初戦３打数１安打２打点

まずまずの結果ではないでしょうか🤭

試合も５－１で勝つことができ、

最高のシーズンスタートとなりました👍

今年は野球ができる期間は少ないかもしれませんが、

仕事から離れる貴重な時間として、

楽しみたいと思います🤩

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花の慶次

2020年7月18日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、その他、ブログおすすめ、お客様の声、クイズ、マンガ、健康保険、前田慶次、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、天、天下人、実力、戦国時代、戦国武将、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、花の慶次、豊臣秀吉、運、運も実力のうち、雇用保険悠太鈴木

先日『運も実力のうち』という内容でブログを書きました💻

そのブログを書いていると、

頭に浮かんできたマンガがありました📙

『花の慶次』という

戦国時代を題材にしたマンガです💡

その中で、豊臣秀吉よりも後に産まれた

名立たる武将が集まって、

「もう１０年早く生まれていれば

確実に天下が取れた✨」

そんな事を話している場面がありました😲

そこに天下人である豊臣秀吉が登場します🙄

そしてこう言います‼

以下そのマンガ『花の慶次』の内容を引用します🙏

「天下人は天が決める。

・・・俺は信長公に憧れた、

そして命賭けで信長公を追いかけた、

そして信長公が亡くなった、

その時周りを見渡せば

俺より力の有る者がいなかった・・・

ただそれだけのことだった。

じゃからお主らが十年遅く生まれてきたことも

すべて天の決めたことなのじゃ。」

“天”という言葉が、

正しく運なのではないかなと思います😉

運を掴める状態でいること、

その状態でいることで、

思わぬところから何かが転がり込んでくるのかもしれませんね😁

『運も実力のうち』そこから少し派生したお話でした🙇‍♂️

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運も実力のうち

2020年7月17日『昨日よりもいい自分に』新着一覧、その他、ブログおすすめ、お客様の声、クイズ、タイミング、健康保険、助成金、労働保険、労働基準法、労災、厚生年金、実力、持続化給付金、浜松、社会保険、社会保険労務士、社労士、運、運も実力のうち、開業、雇用保険悠太鈴木

運も実力のうちと言いますが、

やっぱりそういった部分はあるのかもしれませんね😚

そもそも『運も実力のうち』という言葉は、

私の解釈としては、

その人の日頃の行いだったり努力した結果、

起こったことだと思っています🤩

あるお客様と話していた時に、

持続化給付金の話になりました💴

今でこそ、２０２０年１月以降に開業された方も

対象となっていますが、

従来は、２０１９年中に開業していることが条件で、

２０２０年に開業した方は対象となっていませんでした😪

要件として、受給できるかできないかは別として、

２０１９年１２月３１日に開業したのと、

２０２０年１月１日に開業したのでは、

たった一日しか違わないのに、

対象となる、ならないが変わってしまったわけです😅

２０２０年１月１日以降に開業した方が、

日頃の行ないが悪いとか、努力をしてこなかったとか

そういうことではもちろんありません⚠

ですが、そこには目には見えない何かがあるように感じてしまいます🤔

『運も実力のうち』皆さんはどう考えますか❓

これを書いている時に、

あるマンガの言葉が浮かんできました💡

明日はそれについて書こうと思います😄

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