男性にも育児休業を。 そう考える会社様も少しずつ増えてきていると感じています。 男性にも積極的に育児休業を取らせる仕組みを作っていきたい。   そんな相談からお付き合いが始まったＨ社様。 育児休業の説明から始ま … 続きを読む 男性の育児休業 →

ある会社さんでは退職する際には、１か月前に退職願を提出するルールとなっています。 引継ぎや有給休暇を消化してもらうためにそのような期間を設けています。 そのルールに則って、ある社員さんから退職願が提出されました。 ただ、 … 続きを読む 退職願 →

新型コロナウイルス感染症にかかる雇用調整助成金の特例措置の拡大ということで、要件が変更されました。 これにより間口がさらに広がったのではないでしょうか。 生産指標要件緩和（1か月１０％以上低下→1か月５％以上低下） 雇用 … 続きを読む 雇用調整助成金の特例措置拡大 →

一時休業をしているため、休業手当を支給しています。 今回、一時休業期間中の従業員がアルバイトをしていることが発覚しました。 休業手当を支払っていましたが、このような場合には、 休業手当を返還してもらうことはできるのでしょ … 続きを読む 一時休業期間中のアルバイト →

４月１日にラジオ出演することになりました📻 ただいま何をしゃべろうか必死に考えています😂 今から緊張しております😱 今回は仕事の話ということで、まだまだあまり知られていない … 続きを読む ラジオ出演 →

普段コーヒー☕ばかり飲んでいて、紅茶はほとんど飲みません😅 今月初めに、この紅茶をいただいたところ、すごくおいしくて購入してしましました。 ❝べにふうき❞の紅茶です☕ 緑茶では … 続きを読む べにふうき →

社会保険への加入は、正社員で無ければできないかというとそうではありません。 パートで働く方でも、要件を満たしていれば社会保険に加入することとなります。 現状、５０１人以上の会社であれば、 ①週所定労働時間２０時間以上 ② … 続きを読む 社会保険の加入対象拡大 →

今年もこの時期が来たかという感じですね😅 労働保険の年度更新です。 労働保険事務組合を利用されている会社様の分が続々と集まってきております！ 利用されていない会社様はもう少し先でのお手続きとなります。 毎 … 続きを読む 労働保険の年度更新 →

今後の資金繰りが心配なんだけど相談に乗ってもらえますか？   労務関係に限らず、こんな相談にも対応可能です。 今回は、飲食店のお客様から！ 私の場合には、まずは計画からスタートしてもらいます。 ５年分の年間の計 … 続きを読む 資金繰りの相談も対応できます →

【百里を行く者は九十里を半ばとす】 中国古代の戦国時代の書『戦国策』に出てくる言葉だそうです。 私がこの言葉を聞いたのが高校時代。 この言葉を気に入り、卒業の際には卒業アルバムにこの言葉を書いてもらったほどです。 先生が … 続きを読む 百里の道を行く者は →